WSZYSTKO CO POWINIENEŚ WIEDZIEĆ O ROZWODZIE

17 sie

Sprawy rozwodowe cechuje duży bagaż emocjonalny, dlatego w takich sprawach warto skorzystać z usług profesjonalnego pełnomocnika. W sprawach rodzinnych z uwagi na powyższe, jak również z uwagi na fakt, iż często należy zadbać o dobro małoletnich dzieci. Kancelaria Zarzecki współpracuje z psychologiem, aby zapewnić wsparcie w każdej płaszczyźnie w tak trudnym wydarzeniu. Przedstawiamy najczęściej zadawane pytania przez Naszych Klientów w …

Umorzenie oraz warunkowe umorzenie postępowania karnego za posiadanie narkotyków.

04 gru

W Polsce przestępstwem jest posiadanie każdego rodzaju narkotyku. Dzisiejszy wpis dotyczyć będzie umorzenia postępowania (prokurator lub Sąd) oraz warunkowego umorzenia postępowania (Sąd), pomimo zatrzymania Cię przez policję z narkotykami. Zatem dwóch sytuacji, w których po zakończeniu postępowania nie będziesz figurował w rejestrze osób skazanych. Umorzenie postępowania oznacza bowiem, że mimo posiadania narkotyków podejrzany/oskarżony nie popełnił przestępstwa i tym samym nie …

BEZPŁATNA POMOC PRAWNA I PSYCHOLOGICZNA W PCPR WE WSCHOWIE

01 lis

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie przy wsparciu Kancelarii Zarzecki, w dniach 07.11.2018 roku oraz 28.11.2018 roku udzielać będzie nieodpłatnie porad prawnych. W ramach powiatowej kampanii społecznej „Razem przeciw przemocy” skorzystać z porady adwokata może każdy mieszkaniec Powiatu Wschowskiego. Konsultacje odbywać będą się w siedzibie PCPR we Wschowie przy ul. Plac Kosynierów 1c (III piętro), w pokoju 313, w godzinach od 15.30 …

Jazda autem w stanie nietrzeźwości, zachowaj prawo jazdy, uniknij wpisu w KRK

17 maj

Prowadzenie pojazdu w stanie nietrzeźwości spotyka się, co zresztą słuszne, z powszechną krytyką. Wskazać jednak również trzeba, że każda sprawa jest inna i nie każda winna kończyć się pozbawieniem prawa jazdy czy wydaniem wyroku skazującego. W tej kwestii bardzo dużo zależy od postawy zatrzymanego, zarówno w trakcie zatrzymania, jak i przed Sądem, szerzej jednak to zagadnienie będzie omówione w osobnym …

Niesłuszne wypowiedzenie umowy o pracę albo „dyscyplinarka”, jak się bronić?

16 maj

Wypowiedzenie umowy o pracę jest jednostronnym oświadczeniem woli, co oznacza, że nawet jeżeli jest niesłuszne, jest prawnie skuteczne. Dla jego skuteczności nie ma również większego znaczenia fakt, że pracownik go nie podpisze, bądź go nie odbierze, ponieważ  w takiej sytuacji pracodawca może wręczyć pracownikowi wypowiedzenie w obecności świadków lub wysłać go na wskazany przez pracownika adres dla doręczeń, a doręczenie …

Urlop na żądanie. Czy Pracodawca musi się zgodzić?

05 kwi

Komu przysługuje urlop na żądanie? Urlop na żądanie przysługuje każdemu pracownikowi zatrudnionemu w oparciu o umowę o pracę, który nabył już prawo do urlopu. W ciągu roku każdemu pracownikowi przysługują 4 dni urlopu na żądanie. Wykorzystanie tych dni może nastąpić w dowolnym terminie, ale… Zwrócić trzeba uwagę na fakt, że jest to część urlopu wypoczynkowego, a więc nie dodajemy kolejnych …

Do kiedy dostarczyć L4 do pracodawcy? Co grozi za jego niedostarczenie?

09 lis

Z okazji otwarcia sezonu przeziębień i grypy przedstawiam krótki artykuł odnośnie zwolnień lekarskich i wymogu jaki stawia się pracownikom, aby dostarczyć dokument L4 w terminie 7 dni do pracodawcy. Do tej pory w regulaminach pracy, zgodnie z art. 62 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa można było znaleźć zapis, że zwolnienie lekarskie winno być dostarczone …

INFO

01 lis

Szanowni Państwo, Treści opublikowane na blogu mają charakter wyłącznie informacyjny i edukacyjny i nie stanowią, w żadnym zakresie, opinii ani porady prawnej. W związku z powyższym, zawartości niniejszego bloga i zakładki „pliki do pobrania” nie można traktować jako podstawy do podejmowania decyzji prawnych czy tworzenia pism procesowych oraz umów. Jako autorzy nie ponosimy żadnej odpowiedzialności za jakąkolwiek szkodę powstałą wskutek lub w związku z zastosowaniem lub niezastosowaniem …